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2001年7月23日，从昆明到玉溪经商的陈先生反映，2001年7月21日晚，陈先生的员工李某和同伴找到陈先生，商讨工资待遇问题，双方在商谈过程中发生争执，并发生斗殴事件，后经“110”调解，对陈先生进行了治安处罚。7月22日，李某的同伴又通过电话对陈先生进行恐吓，索要医药费，陈先生认来李某及其同伴的行为侵犯了自己的合法权益，希望公安部门给予帮助。据调查，李某因意外受伤未上班，陈先生以旷工扣发李某基本工资，李某对处罚结果不满，遂邀约吕某等5名社会青年向陈先生索要工资及押金，争吵中，双方发生斗殴。接到报警后，玉溪市公安局巡警支队中队巡岗亭民警及时赶到现场，经现场调查，依据《治安管理处罚条例》作了如下处理：1、陈先生等非法持有管制刀具并动刀伤人，各给予100元罚款。2、陈先生付给李某工资、押金，双方同意解除劳动合同。3、对吕某给予口头警告，不准再闹事。同时，因李某对陈先生进行恐吓事件，陈先生未报案，无法证实。玉溪市公安局“110”指挥中心根据提供的手机号，查明手机为李某方所持，民警已对李某方进行了再次警告。