重大事件信息公开

　　2011年 ，我市市财政部门根据全省财政绩效管理会议要求，从三个方面积极稳妥、扎实有效地开展财政绩效管理工作：

　　一、加强调查研究，及时制订了《玉溪市财政局2011年公共财政资金支出绩效评价实施意见》，进一步明确了财政绩效评价工作的重大意义、指导思想、基本原则和评价方法，为今年的绩效管理工作确立了工作目标。

　　二、及时召开全市财政绩效管理工作会议，开展全市绩效管理业务培训，明确提出我市财政绩效管理工作思路：一是创造条件，因地制宜，力所能及，创造性地开展工作，营造工作环境，扩大绩效管理覆盖面，不断增强绩效管理在社会的认知度和财政管理中的作用；二是健全绩效管理机构，明确绩效管理职能，强化人员配置，加强绩效业务培训，打牢基础，稳步推进；三是提高认识，强化理念，正确认识绩效管理在财政资金管理中的重要作用，让绩效管理更好地为财政预算服务。

　　三、从对社会、经济影响较大的民生专项中，选取最基础、最有代表性家电下乡、汽车摩托车下乡财政配套资金支出两个项目作为2011年财政资金支出的绩效评价项目，采取“上下联动”的方法开展绩效评价工作。经过市、县（区）财政干部的共同努力，按时、按质、按量完成了两个项目的绩效评价工作任务。

　　对省财政厅确定的28个民生项目、重点（重大）项目的绩效评价，市、县（区）财政部门积极配合，主动协调，分别按照自评抽查、重点抽查、直接介入等不同的评价方式，督促、指导相关部门抓好的资料收集、整理和上报工作，圆满完成省财政厅确定的绩效评价任务。

　　另外，各县区除完成省、市安排的绩效评价任务外，结合自身实际，努力创造条件，力所能及地开展了财政支出项目绩效评价，如江川县开展了基本公共卫生服务财政支出项目的绩效评价，红塔区开展了农村劳动力转移培训阳光工程、油菜良种补贴两个财政支出项目的绩效评价。

文章来源：http://yx.xxgk.yn.gov.cn/yx_model/newsview.aspx?id=596403