元江县

为压实、压细曼来镇扶贫攻坚、环境卫生综合整治重点工作，健全完善村级值班制度，曼来镇纪委于4月11日深入红旗、新光、东峨、阿龙甫等村委会，对15余名村级干部进行约谈。

督查的腿脚勤跑起来。我镇扶贫攻坚工作越往后、责任越大、对干部职工的责任心考验越大。镇纪委充分发挥监督职责，加紧入村入户脚步，对无力脱贫的建档立卡贫困户增加走访次数和抽查频率，以便全方位了解实际情况，把扶贫工作做深、做透。

约谈的制度严格起来。我镇环境卫生综合整治虽已形成长效机制，但仍存有卫生死角，缺乏一定的群众自我约束和自我管理能力。镇纪委通过对村级干部进行约谈，明确各级工作目标和职责，同时提出可行性建议意见，有望重塑村民自觉清扫观念，建立常态化管理模式。

工作的成效凸显出来。任何一项工作的开展都离不开基层干部的配合与支持，村组干部是我们接触群众、了解群众、熟悉群众的桥梁和纽带。镇纪委对我镇村级值班制度进行了询问，对比各村优劣，再次强调村级干部值班的重要性和必要性。希望由村级开始，形成从下到上系统的值班制度，让群众有事在第一时间内找得到人，第一时间内得到有效的解决措施，以便凸显基层的工作职能，真正发挥基层干部的基石作用。

镇纪委表示，今后将进一步加大督查问责力度，采取多种方式进行走访抽查；对问题干部、问题工作决不抱“老好人”思想，一律采取严格约谈。承诺从纪检部门的角度为曼来镇决战脱贫攻坚、决胜全面小康、促进跨越发展提供强有力的支持。