江川区

全县开展农村无职党员设岗定责活动

让“赋闲”党员有岗有作为

　　江川县在基层服务型党组织创建活动中，把握关键、选准载体，开展农村无职党员“设岗定责”活动，让农村党员亮出身份、亮出承诺、亮出职责，实现“无岗无为”到“有岗有为”的转变。

　　设岗注重联系实际。结合“美丽江川服务先锋”行动，由村（社区）党总支根据辖区无职党员的年龄、文化、特长等状况，结合工作实际和群众关心的热点、难点问题，按需按类为农村无职党员设岗定责。同时，对每个岗位责任和达到的目标要求进行量化、细化，定期进行考评，真正使无职党员由“无职”向“有职”转变。安化乡党委针对农村党员实际，分为思想政治类、党务村务监督类、公共事务类、经济发展类4大类18个岗位，供农村无职党员选择。雄关乡白石岩村把设岗定责与村庄环境卫生整治相结合，形成了无职党员“亮相带头、门前三包”的长效保洁机制，村庄人居环境长期保持良好。

　　承诺注重信息公开。由村（社区）党总支将设定的岗位向无职党员进行公开，无职党员根据自身专长在党员大会上进行认领，结合岗位职责开展“一句话”承诺，明确岗位服务事项，并与党组织签订承诺书，通过公示栏向群众公示。同时，将党员设岗定责与党员户挂牌活动相结合，与党员承诺制相结合，统一制作共产党员户标识，将党员认领岗位公开在标识上，让农村党员身份“亮”到家门口，使无职党员履行承诺情况受到群众的监督。江城镇侯家沟村153名无职党员将党员身份和承诺岗位通过挂牌亮了出来，对200余个承诺服务事项进行公开，广泛接受监督。党员吴正文领岗承诺以来，积极发挥科技服务示范引领作用，近年来，他带动45户群众承包果园1200余亩，年产梨1500余吨，总收入达300多万元。

　　践诺注重跟踪问效。实行无职党员设岗定责乡、村两级管理制，乡镇（街道）党（工）委对党员践诺情况进行不定期检查和入户走访，并将情况反馈给党员所在党组织；村（社区）党组织建立党员承诺事项台账，不定期对党员承诺事项的落实情况进行检查，实行提醒和督促制。同时，实行“一月一碰头、半年一初评、年终一总评”制度，将履行职责情况与年终评先评优工作相结合，促使农村无职党员“有职有责、有岗有位、有岗有为”。（通讯员  宋磊）