16.4~17.2合并数据

　　6月2日上午，由玉溪市总工会、市人力资源和社会保障局、市工业和信息化委员会主办，玉溪技师学院承办的“2016年玉溪市工业企业暨工业园区职工技能大赛”在技师学院举行开幕式，市人大、总工会、工信委、教育局、人社局、妇联、红塔区人大等领导和企业界人士，大赛裁判员、参赛选手、大赛组委会工作人员以及玉溪技师学院部分学生代表共600余人出席和参加启动仪式和大赛开幕式，大赛主题是“创先争优跨越发展，提升素质建功立业”。

　　玉溪市2016年大联合大练兵职工素质提升行动，有市、县（区）、中央、省驻玉单位等66家单位、企业和协会参加。职工素质提升行动自2016年4月开始，到今年11月结束，历时10个月。主要有局域网管理、网页制作、维修电工、工具钳工、焊工、家政服务、陶瓷工艺、盲人保健按摩师、中式烹调师、配网带电作业等47个工种的技术技能大赛。

　　市人大常委会党组成员、市“两湖”产业督导组副组长、市总工会主席范志华作重要讲话。他说，我市组织举办2016年玉溪市大联合大练兵职工素质提升行动、玉溪市工业企业暨工业园区职工技能大赛，旨在全面提升职工职业技能，建设高素质职工队伍，培养出一批适应新常态新形势新任务的技术技能型、复合技能型和知识技能型人才队伍。一是积极为广大职工群众搭建学习技术、提升技能、展示技艺的舞台，推动全市职工队伍的整体素质稳步提升，为推动玉溪实现跨越发展、在全省率先全面建成小康社会提供强有力的人才保障和智力支持；二要深刻认识开展职工技术提升大联合大练兵行动的重要性和必要性。各单位、各部门要进一步加强协作、认真谋划、精心组织、狠抓落实，帮助广大职工弘扬“工匠精神”,学习新知识、掌握新技能、增强新本领，成为适应时代发展、满足企业需求的技术技能型人才，真正实现顺利就业、稳定就业、高质量就业，成为打造技能强市的主力军；三要结合本地区、本单位的实际情况，突出区域特点、行业特色，聚焦重点工程、重点项目，加强领导、统筹谋划，科学组织、分类指导，做到以点带面、整体推进，确保素质提升行动组织到位、安排到位、落实到位；四要精心设计载体，认真组织实施，力争让素质提升行动深入到每个班组、延伸到每个岗位、贴近到每位职工，确保让各行各业的职工都有展示技能、施展才华、提升素质的机会，让“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”深入广大职工群众心中。

　　玉溪技师学院副院长柏家渭致开幕词。他说，“十二五”以来，学院立足玉溪经济社会发展和产业转型升级的需要，坚持“高端引领、校企合作、多元办学、内涵发展”的办学理念，成为全国改革创新的示范、提高质量的示范、办出特色的示范。学院先后获得国家首批中等职业教育改革发展示范校、全国职业教育先进单位、全国现代学徒制试点单位等多项荣誉，学院积累了承办各级各类大赛的宝贵经验。举办本年度职工技能大赛，充分体现了市委、市政府对高素质技能人才培养的高度重视，彰显了“劳动关荣、技能宝贵、创造伟大”的时代风尚。我们将以争创一流的精神，精心组织，周密安排，为大赛创造良好环境，提供优质服务，确保本次大赛取得圆满成功。

　　市工业和信息化委员会主任康凌华在开幕式对举办全市职工技能竞赛的重要作用进行了详细阐述。他说，我市历来都非常重视高技能人才培养，通过职工技能大赛，可对职工素质提高产生积极影响，建立一支高技能人才队伍，对于促进全市工业经济发展将起到巨大促进作用。

　　市市人力资源和社会保障局副局长张秦在开幕式对高技能人才队伍建设的重要性进行重点解说。他希望各位参赛选手要精益求精、敢于创新、掌握高端技术，在大赛中一展风采，创造佳绩。

　　2016年玉溪市工业企业暨工业园区职工技能大赛，共设工具钳工、维修电工、焊工三大竞赛工种，来自玉溪市两区、八县及玉溪供电局、玉溪卷烟厂的164名选手参赛，竞赛总成绩分理论知识和实际操作两部分，分别占总成绩的30%和70%，大赛在6月3日下午结束。（ 单文周∕文）